My Digital Portofolio Day 4

MATERI 1:

~PENGENAL PRODI SI KEPERAWATAN ~ 

 Narasumber: Dr. Yanis Kartini S.KM. M. Kep

=)VISI FAKULTAS KEPERAWATAN DAM REBIDANAN

Menjadi lembaga Pendidikan Keperawatan Kebidanan yang terkemuka, unggu, di asean, davam limu Rungetahuan, Unggul, dan Seni (IPTEKS), berjiwa interperneur (berwirausaha) dan berjiwa diri islami.

=) VIST PRODI SI KEPERAWATAN & PENDIDIKAN PROFESI NERS 

Menjadi lembaga Pendidikan Keperawatan yg menghasilkan Lulusan Sarjana Keperawatan dan Profesi Mers Terkemuka di ASEAN, Unggul di bidang keperawatan komunitas. Berjiwa wirausaha dan berjati diri islami. 

=) MISI PROGRAM STUDI

- Melaksanakan Pendidikan Keperawatan yg menekankan pada penyelesaian masalah secara kompetensi terkebuka dan santun. 

-Menghasikan lulusan unggul di ASEAN 

-Melaksanakan Pendidikan keperawatan berbasis Keperawatan Kesehatan komunitas / meningkatkan maka Pelajaran dan ilmu pengetahuan. 

=)TUJUAN PROGRAM STUDI

Menghasilkan lulusan ners yang mampu menyelesaikan masalah Secara komperehensif, terkebuka, santun, berjati diri isiami. 

-Menyelenggarakan pendidikan dengan menggunakan kurikulum Yang berstandar nasional dan dikembangkan sesuai dengan visi misi Program studi. 

-Mengembangkan Profesionalisme dosen 

-Mengembangkan metode Pembelajaran student center learning

-Meningkatkan sarana dan prasarana dalam menunjang proses belajar mengajar.

-Memperluas Kemitraan dengan barbagai instansi kesehatan baik dalam negeri maupun luar negeri.

=) KUNCI KEBERHASILAN

•Jujur dan terbuka serta tidak memberikan informasi g tidak benar.

• Bertindak dengan Penuh kesungguhan dan ketulusan 

•Memelihara kesehatan Jasmani dan rohani

•Berinisiatif untuk meningkatkan kualitas pengetahuan, kemampuan, keterampilan dan sikap

•Bertanggung Jawab 

•Memiliki daya juang yang tinggi

•Mampu bekerja sama dengan orang lain •Berpenampilan sederhana, rapi dan Sopan

MATERI 2 

 ~PENGENALAN ORGANISASI DAN ETIKA            PROFESI KEPERAWATAM (PPNI)~

Narasumber ERNA DWI WAHYUNI, S.Kep,Ns. M. Kep

=) PENGGENALAN PPNI

Nama organisasi Persatuan Perawat Nasional Indonesia disingkat PPNI

-Sebagai wadah yg menghimpun perawat secara nasional dan telah berbadan hukum dan HAM Momor AHU 93. AHA.01.07 tahun 2012. 

-PPNI didirikan tanggal 17 Maret 1974.

-Organisasi berbentuk kesatuan dengan

kedaulatan tertinggi dan pada munas.

-Wadah Perawat untuk menyalurkan aspirasi. 

=)STRUKTUR ORGANISASI

-Dewan pemimpin pusat / DPP berkedudukan di Jakarta

-Pengurus Provinsi

-Pengurus PPNI Daerah Kabupaten, di tiap Kabupaten atau Kota

-Komisariat (di beberapa kautor)

-Tingkat luar negeri. 

=)Peran Mahasiswa Dalam Mendukung PPNI

-Mahasiswa adarah calon anggota PPNI/ikatan/himpunan 

-Perawat Yang Seferti apa? Kurikulum,sikap normatif,etika profesi,ditentukan oleh PPNI.

=)PPNI

•Fungsi: Wadah yang menghimpun perawat secara nasional dan berbadan hukum dan HAM Nomor AHU, 93. AHA 01.07 tahun 2012.

•Tujuan: Meningkatkan dan atau mengembangkan martabat dan etika Profesi Perawat.

•Tujuan: Mempersatukan dan memperdayakan Perawat dalam rangka menunjang

pembangunan nasional. 

=)Fungsi PPNI Dalam Pengembangan Profesi

• Pemersatu

•Pengatur

•Pembina

•Pngembang

•Pengawas

•Praktik yang aman

•Pendidikan yang berkualitas

•Kehidupan profesi yang kondusif

=)FUNGSI PPNI - PRAKTIK

Pengembangan dan Peningkatan Praktik Perawat yang Profesional:

-Advokasi Peraturan dan kebijakan untuk Perawat dapat Profesional

-Pembinaan sikap dan Perilaku Profesional dalam praktik

-Penerapan Iptek terkini dalam Praktik (standar) 

-Peningkatan kepatuhan terhadap kode etik

=) Pengelolaan manajemen Pelayanan                   Keperawatan 

-Sistem Relayanan Keperawatan termasuk sistem rujukan

-Metode Pemberian Asuhan

-Pemantauan mutu

-Pola jenjang karir

=) Fungsi PPNI - Pendidikan Tinggi

Pengembangan Standar Pendidikan Tinggi keperawatan.

• Pengambangan standar kompetensi

• Sinkronisasi kurikulum pendidikan dan standar kompetensi

•Monitoring dan evaluasi penerapan •Kurikulum bebas standar kompetensi

=> Koordinasi Penyelenggaran Pendidikan               Tinggi Keperawatan

•Pemantauan mutu penyelenggaraan

•Dalam kegiatan uji kompetensi nasional •Akreditasi program studi pendidikan tinggi

>> Lingkup kewajiban, Hak dan Tanggung                 Jawab.

=)PPNI - Kehidupan Profesi

1. Pengakuan keprofesian sesuai lingkup kewenangan,kompetensi atau kepakaran, jenjang pendidikan dan tanggung jawab di tempat kerja atau dimasyrakat

2. Kewajiban Hak mendapatkan pendidikan berlanjut

3. Mengupayakan perawat: siap dam berani mempertanggung jawabkan tindakan keperawatan (Nursing lutervention)

4. Perlindungan dan pembelaan dalam pelaksanaan praktik Keperawatan Profesional.

=)PPNI

• Std kompetensi

• Std Praktik

•Std Pddk tinggi kep

 =>Mengembangkan dan menetapkan Standar         Profesi. 

•Continuing 

•Profesional 

•Development

 =>Menetapkan, membina dan                                     menyelenggarakan gerakan CPD. 

• Kode etik keperawatan Indonesia

=>Menetapkan dan mengkawal kode etik                  perawat. 

•Regulasi

•Kebijaksanaan yang aman dan recognize

=>Advokasi mendukung untuk saling                        melengkapi. 

=) Kode Etik Perawat

    Fungsi:

•Sosialisasi 

•Membuat pedoman advokasi penerapan

•Perawat-Klien

•Perawat-Praktik

•Perawat-Masyarakat

•Perawat-Teman Sejawat

•Perawat-Profesi

Materi: 3

 ~PORTOFOLIO DIGITAL DALAM MEMBUKA
POTENSI DIRI ~

Narasumber: MURSYIDUL IBAD

=)DIGITAL BRANDING

1. Branding muncul dari Perilaku

2.Branding muncul dari Pengalaman

3.Branding muncul dari Portofolio

=) THE INDUSTRIAL REVOLUTION 4.0

=)DIGITAL DARWINISM

    Dimana teknologi dan Informasi beradaptasi      lebih cepat dan konsekuensinya dunia                  menjadi semakin lebih digital.

   

=)PORTFOLIO

-Kenapa harus membangun Portofolio?

1).Karena salah satu untuk melakukan job interview dalam melamar suatu pekerjaan di sebuah Perusahaan.

2).Sebagai Perfomance.

Sertifikat merupakan salah satu bentuk Portofolio.Contohnya mein melakukan pelatihan dan mendapatkan sertifikat

3). Sebagai alat negosiasi atau Promosi.

=)Bagaimana Membangun Portofolio Digital ?

•Melalui Sosmed dengan Postingan - Postingan

 Pribadi maupun kelompok. 

•Konten-konten Sosial media cepat berubah, makanya jangan hanya melalui Sosmed, namun lebih baik di situs - situs website. 

=> Kenapa harus menggunakan website atau           blog? 

1).Meningkatkan kredibilitas: Website yang profesional dapat meningkatkan kredibilitas bisnis atau proyek di mata pengguna. 

2).Meningkatkan visibilitas: Website memungkinkan Anda menjangkau audiens global, meningkatkan visibilitas dan kesadaran tentang produk atau layanan Anda. 

3).Menghemat biaya: Website bisa menjadi pilihan yang lebih murah daripada toko fisik atau berbagai bentuk promosi konvensional. 

 4).Meningkatkan pelayanan konsumen: Website bisa menjadi media komunikasi antara bisnis dan konsumen. 

=>Contoh Portofolio Usaha: 

Seperti menjual barang / jasa melalui website.

=>Contoh Portofolio Individu: 

Seperti membangun website untuk kelas-kelas Private (bimbel). 

=>Bagaimana membangun Portofolio Digital?

1. Harus mengetahui tentang jurusan / Prodi yang kita ambil seperti keperawatan,kebidanan,dll.

2.Asesmen diri terlebih dahulu dengan mengasesmen/atau meagevaluasi diri sendiri tentang kelebihan dan kekurangan. 

3. Kuliah Jangan hanya kuliah Pulang. Harus melatih diri sendiri dengan mengasah bakat yang dimiliki seperti menulis, membaca dan lain sebagainya.

4. Memperedit /mempercantik Protofolio Pribadi. 

*Saran: Menggunakan Linkdin untuk membuat /membangun Portofolio.

Materi: 4 

~ETIIKA KOMUNIKASI dan BERMEDIA SOSIAL~

Narasumber: Yurike Septianingrum S. Kep. Ns.M. Kep

=>Trends and Issues

*Seperti artikel: Peran Mahasiswa dalam beretika terhadap Dosen.

=>Sebagian besar orang berpendapat bahwa dizaman Sekarang atau yang disebut Gen-Z, merupakan generasi yang tidak tahan Fisik ataupun mental. 

=>Sebagai mahasiswa harus aktif dalam mencari informasi sendiri tanpa arahan atau intruksi dari dosen. 

=>Why is this important?

Karena Profesi keperawatan sangat rawan dalam beretika denga pasien (sesama manusia). Jadi harus menjadi perawat yang lembut, sopan dan santun dalam melayani Pasien.

=>What is the meaning of "NILAI, ETIKA dan           BUDAYA??

•Nilai: konsep abstrak dalam diri manusia 

mengenal apa yg dianggap baik, benar, indah.

•Budaya: adat istiadat perilaku sehari-hari manusia dalam berinteraksi dengan lingkungan. 

•Etika: tata Krama / peraturan perilaku terkait dengy akhlak, hak, dan kewajiban.

=> KOMPONEN CIVITAS AKADEMICKA.

•Security

•Admin

• Jukir.

•Dosen

•Office boy/gir

=>Budaya kampus

•Budaya Inovatif

•Budaya Akademik

•Budaya Teknologi

•Budaya lntelek

•Budaya Kritis

•Budaya Bersih

=> BUPAYAKAN 5 S:

•SALAM

•SAPA

•SENYUM

•SOPAN

•SANTUN

=>Etika Bertemu dengan Civitas Akademika •Penampilan bersih, wangi, tidak berbau

•Sampaikan salam ketuk pintu

•Menggunakan bahasa yang sopan

• Perkenalkan diri dan status diri

• Sampaikan komunikasi

•Menjelaskan keperluan secara ringkas •Perhatikan waktu dan kondisi

•Biasakan kata Aku diganti dengan kata saya

>> Menghindari kata-kata singkat atau gaul dan penggunaan kata seru pada saat berbicara dengan dosen. 

Contohnya => BTW, FY, P.dan sebagainya

Serta Menawarkan boleh, Jangan mendetek. 

=>Etika menggunakan Media Sosial

•Menggunakan bahasa yang sopan dan layak •Jangan share hal yang bermasalah dan meminimalakan konflik 

•Hindari konten berbau Sara dan Ponografi

•Hindari menyebarkan berita kekerasan dan

kecelakaan

•Mengupload data Pribadi

•Kontrol Renggunaan Sosmed

=> What Is Plagiarisme? 

meniru → Permendionas No.17 tahun 2010

=>Bentuk Plagiarisme.

=>Pencegahan Plagiarisme.

=>Untuk mengecek Plagiarisme

•Tumitin

•iThenticate

•Plagiarisme X.